Akademická a zaměstnanecká mobilita












            ******************************************************************************************

            * ERASMUS +
            ******************************************************************************************
            Mobilita zaměstnanců (akademických i neakademických)

            V současné době dochází vzhledem k rekordnímu zájmu o výjezdy z řad zaměstnanců a kvůli př
            alokovaných finančních prostředků ke změnám:
            Přihlášky pro výjezdy na další období lze podávat od 2. do 31. 5. dle původního plánu pros

            Věda. Výsledky tohoto VŘ budou vyhlášeny do konce června. Jedná se o přihlášky pro pobyty 
            říjnu, listopadu, prosinci, lednu, únoru a březnu?.
            Přesné termíny následujících VŘ jsou stále v řešení a budou zveřejněny do konce června.

            Doporučená kritéria pro zohlednění během výběrových řízení jsou:
            Pro mobility akademických pracovníků:

            · Obsah mobility
            · Preference výukového pobytu (Staff mobility for teaching) nad školením (staff mobility f
            · Preference prvovýjezdů nad opakovanými výjezdy

            · Preference výjezdů na instituce dle strategických priorit fakulty
            Pro mobility neakademických pracovníků:
            · Obsah mobility

            · Relevance vzhledem k pracovní náplni
            · Preference prvovýjezdů nad opakovanými výjezdyPreference výjezdů na instituce dle strate
            fakulty





            Mobilita zaměstnanců (akademických i neakademických) je nedílnou součástí internacionaliza
            Univerzity Karlovy a vedle mobility studentů jednou z klíčových aktivit evropského výměnné
            Erasmus+.
                                                                                                      
            Opatření rektora č. 6/2022 - Pravidla a prováděcí metodika zaměstnanecké mobility v rámci 
            cuni.cz/UK-11611.html"]                                                                   
                                                                                                      
                                                                                                      
            Mobilita zaměstnanců má za cíle zejména:
            • rozvoj vztahů se zahraničními partnerskými univerzitami
            • prohlubování spolupráce za účelem společné projektové činnosti

            • zviditelnění a propagaci dobrého jména UK doma i v zahraničí
            • získávání mezinárodních zkušeností s výukou v zahraničí, hosting zahraničních lektorů, s
              dobré praxe např. při rozvoji cizojazyčných studijních programů apod.

            • zvyšování odborné či jazykové kvalifikace zaměstnanců UK.

            V rámci programu ERASMUS+ 103/131 (tzv. "evropský" Erasmus) je možné realizovat dva základ

            • Výukové pobyty (STA) - jen akademičtí pracovníci
            • Školení zaměstnanců (STT) - akademičtí i THP pracovníci


            Podrobné informace naleznete na stránce https://cuni.cz/UK-232.html [ URL "https://cuni.cz




            ******************************************************************************************
            * PŘÍMÁ MEZIUNIVERZITNÍ SPOLUPRÁCE

            ******************************************************************************************
            Většina meziuniverzitních dohod, které Univerzita Karlova uzavírá se zahraničními partners
            univerzitami, podporuje mobilitu vědecko-pedagogických pracovníků, doktorandů a post-dokto

            (doktorandů je potřeba vyzjistit, zda daná univerzita vůbec přijímá, né všechny partnerské
            mají meziuniverzitní smlouvu na Ph.D. studenty!!). Jedná se o krátkodobé (jedno- až třítýd
            studijní a přednáškové pobyty, které si pracovníci předem dojednají se svými zahraničními 


            Počty akademických mobilit jsou vymezeny smluvně (počty dnů a osob za rok), za předpokladu
            a dle aktuálních finančních podmínek na obou univerzitách. Účast v akademické mobilitě nen

            nároková, ani automatická.

            Seznam meziuniverzitních dohod a další související informace naleznete na www.cuni.cz/UK-1

            "http://www.cuni.cz/UK-1608.html"]
            Kdo se může přihlásit do výběrového řízení o účast v akademické mobilitě:
            a.vědecko-pedagogičtí pracovníci všech fakult UK vč. post-doktorandů (v řádném pracovním p

              UK, nikoliv externisté),
            b.doktorandi všech fakult UK.
            Finanční zajištění pobytu

            Na cestovné přispívá fakulta UK dle interních pravidel, hostitelská univerzita přispívá na
            (tj. ubytování a diety). Výše příspěvků je odlišná v každé zemi a řídí se i aktuálními fin
            dané univerzity. V případě, že zahraniční univerzita nemá dostatečné finanční prostředky k

            pobytových nákladů nebo je může uhradit jen částečně, musí si vědec zajistit dodatečný zdr

            Náležitosti žádosti:

            Žadatel osloví svého stávajícího/potenciálního vědeckého partnera na smluvní zahraniční un
            a dojedná s ním konkrétní náplň a účel svého pobytu. Na základě této dohody vyhotoví žádos
            originálu (prosíme nesešívat) zahrnující:

            1) Academic Visitor Application [ URL "HTF-683-version1-academic_visitor_application.docx"
            či www.cuni.cz/UK-225.html [ URL "http://www.cuni.cz/UK-225.html"] )
            2) Souhlas se zpracováním osobních údajů [ URL "HTF-683-version1-gdpr___akademici_doktoran

            příloha či www.cuni.cz/UK-225.html [ URL "http://www.cuni.cz/UK-225.html"] )
            3) zvací dopis zahraničního partnera dokládající souhlas s účelem pobytu žadatele
            4) odůvodnění vícečetného pobytu (při žádostech o více než 2 výjezdy za rok do jedné země)